2018年提高员工满意度重点课题揭榜

上海汇众 发布日期: 2018-06-05 查看次数: 1501
428日,“激发创新升级服务”上汽集团2018年提升员工满意度重点课题揭榜发布会在上海东方万国企业中心举行。25位来自上汽集团旗下各企业代表展示交流各党组织的工作特色。其中,来自上海汇众的技术中心分党委、安亭厂分党委、汽底厂分党委均揭榜成功。同时,安亭厂“智·汇--聚力智能制造,为一线赋能”获得十佳揭榜奖。
据悉,本次课题发布分创新氛围营造、创新人才培育、员工能力提升及精神激励构建四个课题。邀请了战略评审、专家评审、专业评审及大众评审,分别从引领方向,集团、企业视角,外部专家视角进行评分。
1、        E=mc²工程师能量激活方程式
在这样一个全新时代,加速培育创新人才已然成为汽车行业的焦点,更是上海汇众技术中心分党委为企业、员工和团队服务的实践重点。
发布方:技术中心分党委
课题:创新人才培育
2、        智·汇--聚力智能制造,为一线赋能
安亭厂党委通过智慧、智心、智造三个阶段,搭建“五大平台”,提升“六项能力”,为建设智能工厂打造高素质员工队伍。
发布方:安亭厂分党委
课题:员工能力提升
3、        精锐·YING,激发向上的力量
汽底厂党委以“精锐”子文化为引领,从员工情感、成长及价值需求出发,通过“三Ying” 工作平台开展精神激励,实现企业与员工共赢。
发布方:汽底厂分党委
课题:精神激励构建

 

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